“考得好不如报得好”，这话在国考战场上真是被印证得明明白白！2026 国考报名刚到第三天，江苏地区就爆出猛料：总报名人数超 1.6 万，平均 10 人抢 1 岗，可另一边竟还有 61个岗位无人问津。一边是 “千军万马过独木桥” 的激烈厮杀，一边是 “门可罗雀” 的冷清场面，这差距到底藏着什么门道？
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先看最让人咋舌的热门岗位战况。财政部江苏监管局的一级主任科员及以下岗位稳坐头把交椅，报名人数飙到 516 人，竞争比直接冲到 516:1，按照这势头，大概率会成为江苏首个报名过千的岗位。紧随其后的是中央档案馆国家档案局下属的后勤管理岗，477 人争抢的热度丝毫不输，这两个岗位连续两天霸占冠亚军宝座，几乎没悬念。
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更值得注意的是，热门前十榜单里70% 都是税务局岗位。比如国家税务总局连云港市海州区税务局的一级行政执法员（四） 、扬州市广陵区税务局的一级行政执法员（三） ，还有南京、徐州等地的税务岗位全都挤了进来。为啥大家都盯着税务局？有网友一语道破：“税务系统招录多、专业限制相对宽松，而且岗位多在市区，性价比肉眼可见。” 不过也有过来人力劝：“别盲目跟风，去年我报的税务岗竞争比 300:1，最后连面试边都没摸到。”
2026国考江苏地区报名人数最多前十职位[截至17日10时]
怪事还不止这一件。有些岗位招录名额不少，报名人数却少得可怜。南京海关南通海关的海关业务二级主办及以下岗位和连云港海关的同类岗位，竞争比居然只有 1:1，相当于报了就能进面。要知道今年国考整体招录向基层倾斜，这类岗位虽然可能需要接触一线业务，但门槛并不算高，却鲜有人问津。
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再看那 61 个无人报考的岗位，真的是 “坑” 吗？其实不然。仔细分析会发现，这些岗位大多不是条件苛刻，而是考生存在认知偏差。有的同学非省会城市不选，直接忽略了苏北、苏中地区的基层岗位；有的看到 “需要夜间值班”“偶尔出差” 的备注就打了退堂鼓。正如南方人才发展研究院赵玲玲教授说的：“善用筛选工具、关注冷门岗位，往往能找到捡漏机会。”
2026国考江苏地区招录人数最多的十个职位[截至17日10时]
网友们对此也议论纷纷。有应届生吐槽：“看了三天岗位，要么专业不对口，要么竞争太激烈，感觉要‘三战’了”；也有在职考生分享经验：“去年我避开热门岗，选了海事局的基层岗，竞争比 20:1，顺利上岸了，适合自己的才是最好的”；还有人理性分析：“今年年龄放宽到 38 岁，考生更多了，盲目冲热门就是当‘炮灰’。”
2026国考江苏地区竞争最激烈的十个职位[截至17日10时]
其实国考报名从来不是 “赌博”，而是信息战和策略战。财政部江苏监管局的岗位虽热，但专业覆盖广、无基层经验限制，吸引大批 “三不限” 考生扎堆；海关岗位竞争低，恰恰给愿意扎根基层的人留了机会。 61 个无人岗更不是 “鸡肋”，而是给有清晰规划的考生准备的机遇。
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2026国考江苏地区无人报考的岗位[截至17日10时]
最后想对所有考生说：报名倒计时还剩几天，与其盯着热门岗焦虑，不如沉下心梳理自身优势。学历、专业、基层经历都是你的 “加分项”，用好用足这些条件，比盲目跟风挤热门靠谱得多。毕竟，考公的终极目标是找到能实现价值的岗位，而非单纯追求 “热门”。愿大家都能选对赛道，成功上岸！
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